Über uns
Was treibt uns bei getNext IT an
Dein Erfolg ist unsere Mission!
Chancen der Veränderung nutzen
Seit der Gründung von getNext IT 2016 in Kiel bieten wir Beratung für Unternehmen, die die Chancen der nachhaltigen Veränderung effektiv nutzen wollen.
Es gibt heute eine Vielzahl an technischen Lösungen, Tools und Methoden. Einen Mehrwert für das Unternehmen bringen sie nur dann, wenn sie in den richtigen Kontext gesetzt werden und auf Akzeptanz und das nötige Verständnis treffen. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, unternehmerische Visionen und strategische Ausrichtungen in die tägliche Praxis der Teams zu bringen. Um das zu erreichen, unterstützen wir sowohl Teams als auch Individuen dabei, Methoden zu implementieren, entwickeln oder anzupassen, um die gemeinsamen Ziele besser zu erreichen.
Um unseren Kunden die bestmöglichen Nutzen zu bieten, stehen wir sowohl in Präsenz vor Ort oder online zur Verfügung. Außerdem ist Internationalität uns wichtig: daher bieten wir unsere Dienstleistungen sowohl in deutscher als auch englischer Sprache an.
Gemeinsam sind wir stärker
Mit getNext IT wollen wir die Vorraussetzungen schaffen, damit Unternehmen die Chancen der sich rasant entwickelnden Technologien nutzen und auch in sich schnell verändernden Umgebungen sicher agieren können.
Für uns steht in der heute stark digitalisierten Welt der Mensch im Mittelpunkt.
Technologien und Tools sind klasse! Sie sollen die Menschen unterstützen und ihnen Freiräume schaffen:
- für moderne Lösungen
- für Verbesserungen
- für Innovation!
Wir nehmen die Ideen und Probleme unserer Kunden ernst und wissen, dass in der heutigen Zeit 8/15 Lösungen häufig nicht die gewünschten Verbesserungen liefern. Daher schaffen wir individuelle Ansätze für unsere Kunden.
Gemeinsam mit unserer Kunden wollen wir Erfolge feiern.
Unsere partnerschaftlichen Beziehungen sind geprägt von Vertrauen, Wertschätzung und Transparenz.
Sabine Wojcieszak
Enthusiastic Agile & Devops Enabler
Sabine ist die Expertin für Teamarbeit, Kommunikation und Führung. Seit 1991 arbeitet sie zu diesen Themen mit Teams und Organisationen, um Veränderungen nachhaltiger zu gestalten und durch die Steigerung von Motivation, Selbstverantwortung und mehr Spaß an der Arbeit Potentiale besser nutzbar zu machen.
Über den Tellerrand hinausblicken und eigenes Verhalten sowie interne Prozesse immer wieder auf den Prüfstand stellen, sind für sie die Voraussetzung für eine kontinuierliche Verbesserung!
Den Rahmen zu schaffen in dem sich eine produktive und positive Unternehmenskultur entwickeln kann, hilfreiches Feedback als Verbesserungstool zu nutzen und Arbeit zu visualisieren, sind für sie wichtige Schritte für den Unternehmenserfolg ihrer Kunden!
Kollaboration, agiles Arbeiten, New Work, DevOps und Lean Thinking sind Möglichkeiten, diese Ziele zu erreichen. Besonders am Herzen liegen ihr die Themen rund um den positiven Umgang mit Fehlern für einen lernende Organisation, eine wertschätzende, offene Kommunikation, die Schaffung einer Business Agilität, Innovationskultur, moderne Führung und die Lean Startup-Methode.
Als Lehrbeauftragte an der FH Kiel motivierte sie schon Studierende, sich mit den Themen Agiles Projektmanagement, DevOps und Open Source auseinanderzusetzen.
Gleichzeitig ist Sabine Mentorin im Prototyping Kit, sie junge Startups auf ihrem Weg begleitet, motiviert und inspiriert. Auch im Projekt Moinworld e.V. engagiert Sabine sich als Mentorin für Frauen in Tech-Berufen.
Maik Wojcieszak
Agile Business Enabler & Software Entwickler
Maik ist Spezialist für die technische Seite von Automatisierung, Digitalisierung und Software. 2001 gründete er gemeinsam mit seinen Partnern die wobe-systems GmbH, die Softwarelösungen für höchste Anforderungen im Unternehmenskontext entwickelt.
Als Projektmanager und Product Owner im In- und Ausland hat Maik unzählige Prozesse in Unternehmen auf den Prüfstand gestellt und optimiert. Ganz besonders das Anforderungsmanagement und das Risikomanagement liegen ihm am Herzen. Agile Arbeitsweisen, DevOps, Lean und Systems Thinking sind für ihn essentiell auf dem Weg zum Erfolg. Innovation sieht Maik als Teil der täglichen Arbeit in Unternehmen, damit gerade KMUs in der Zukunft wettbewerbsfähig bleiben.